為進一步提振全省各級婦聯執委“干事創業、擔當作為”精氣神，練就“能干事、會干事”真本領，淬煉全省3000萬婦女群眾的“領頭雁”，健全完善聯系廣泛、服務婦女的婦聯工作體系，真正實現“婦聯執委動起來、婦女工作活起來、婦聯組織強起來”，4月8日，安徽省婦聯舉辦常執委培訓班，同步啟動“執委在行動 走好新履程”活動。

據介紹，目前安徽有省市縣鄉村五級近20萬名婦聯執委，她們來自各族各界、各行各業。

近年來，按照婦聯改革要求，全省多個地市創新婦聯執委工作方式方法，整合各行業執委資源，不斷激活婦聯組織“神經末梢”，在參與巾幗文明實踐、黨的創新理論政策宣講、引領婦女干事創業、關心關愛困境婦女兒童和家庭等各項工作中，持續彰顯巾幗智慧和力量。

“該活動緊扣中國婦女十三大及省婦女十四大目標任務，有效提升執委的履職意識和能力水平，努力以倍增的力量釋放倍增的工作成效。”省婦聯相關負責人介紹，全省各級婦聯組織將立足政治責任和職能定位，創新“目標化、實事化、項目化、社會化”工作思路，以實施“五領五強”行動為抓手，實現到2025年“三八”國際婦女節前，評選百名全省最美婦聯執委，建成千個示范執委工作室（“婦女微家”），實現萬名婦聯執委常態化走基層、為婦女兒童和家庭辦實事。

據悉，“五領五強”包括執委領學·強引領、執委領辦·強擔當、執委領銜·強服務、執委領建·強陣地、執委領先·強作風。活動方案要求各級婦聯執委努力做到“五個一”，即每年至少開展1次宣講；每年牽頭或協助開展1項婦聯相關特色項目；每年至少為婦女群眾辦1件力所能及的實事；帶頭開展“愛心媽媽”結對關愛，至少聯系關愛1名留守困境兒童；每年至少深入基層走訪調研1次，了解婦女群眾需求；帶頭參與基層婦聯工作陣地建設，因地制宜開設“執委工作室”。

為保障活動長期有效開展，安徽省各級婦聯組織將建立全覆蓋培訓、全過程指導、全方位聯系、全周期管理“四全”工作機制，為執委履職盡責和作用發揮提供支持保障。